Stiri	Stiri afaceri	Stiri companii	Evenimente de afaceri

Treichl: Erste ar putea finaliza o schemă de salarizare la nivel de grup până la sfârşitul lui 2009

Erste Bank ar putea finaliza o schemă unitară de salarizare la nivelul grupului până la sfâşitul acestui an, care să vizeze inclusiv politica de acordare a bonusurilor către angajaţi, deşi realizarea acesteia este dificilă din cauza reglementărilor naţionale diferite, în plan fiscal şi legislativ.

Erste a anunţat anul trecut că va elabora o schemă de salarizare la nivel de grup, însă aceasta "nu este încă operaţională", a precizat directorul general Andreas Treichl.

"Sper să fie finalizată până la sfârşitul acestui an, însă este foarte dificil, deoarece avem sisteme diferite de salarizare în diferite ţări. De exemplu, în Austria componentele care depind de performanţă sunt scăzute, în Europa Centrală şi de Est sunt mari şi am vrea o schemă la nivelul grupului ca întreg, deoarece ar creşte şi mobilitatea angajaţilor în cadrul Erste", a declarat Treichl, în cadrul conferinţei de prezentare a rezultatelor financiare ale Erste Bank.

El a subliniat că grupul trebuie să ţină cont de cadrele fiscale diferite în ţările în care activează, dar şi de politicile practicate la nivelul băncii, în privinţa bonusurilor acordate angajaţilor.

"În ţări din Europa Cetrală şi de Est, impozitul pe venit este 12,5% sau 16%, nivel mult mai ridicat în Austria. Trebuie să ţinem cont că există cadre diferite de taxare pentru bonusurile plătite angajaţilor, cash sau în acţiuni. Am vrea un sistem în care diferite componente dependente de performanţă să fie condiţionate, respectiv plătite în acţiuni care să nu poată fi vândute decât mai târziu", a completat directorul Erste Bank.

Întrebat despre acordarea dividendelor pentru rezultatul aferent anului 2009, Treichl a afirmat că banca doreşte să îşi menţină politica practicată până acum, dar o decizie în acest sens nu poate fi luată decât prin consultarea Consiliului de Supraveghere al Erste, după publicarea situaţiei financiare pentru acest an.

"Ne vom menţine, în general, politica de dividende, trebuie să avem un echilibru. Am observat că unii spun că nu plătim suficient, alţii că nu ar trebui să plătim dividende. Noi vrem să menţinem un echilibru. Din partea mea, o cotă de distribuţie de 20-25% este adecvată, mai puţin în cazul în care situaţia economică se îmbunătăţeşte dramatic", a spus şeful Erste Bank.

Grupul bancar austriac Erste, acţionar majoritar al BCR, a anunţat joi seară că va lansa o majorare de capital de până la 1,65 miliarde euro, la care pot subscrie şi investitorii de la Bucureşti, în vederea creşterii indicilor săi de capital şi a îmbunătăţirii structurii capitalului.

Astfel, Erste Group va emite până la 60 de milioane de noi acţiuni, preţul preconizat al ofertei fiind de 27,50 euro/acţiune, de la închiderea şedinţei de tranzacţionare de joi a Bursei din Viena. Acţiunile Erste Group (EBS) se tranzacţionează pe trei burse:Viena, Praga şi Bucureşti.

Erste Group, acţionarul majoritar al BCR, a înregistrat în al treilea trimestru al acestui an un profit net de 228 milioane euro, în uşoară creştere faţă de acelaşi interval din 2008.

BCR, lider al pieţei bancare în România şi parte a grupului Erste, a raportat pentru primele nouă luni din 2009 un profit în scădere cu 43,9% faţă de perioada similară din 2008, de 699,5 milioane lei (166,1 milioane euro), pe fondul creşterii de aproape 4 ori a costurilor legate de risc, la 1,5 miliarde lei.

Astfel, profitul obţinut în trimestrul al treilea al acestui an de BCR este de 92,7 milioane lei (22 milioane euro), faţă de nivelul record de 1,25 miliarde lei (341,5 milioane euro) în intervalul iulie-septembrie din 2008.

Sursa: http://www.newsin.ro

Tags: erste euro milioane diferite nivel salarizare treichl schema bcr

Articole similare